Cerca del 60% de jóvenes de 18 a 25 años en Lima Metropolitana está desempleado

Este lunes 12 de agosto, en el Hotel Hilton de Miraflores, se llevó a cabo el foro “Empleo Juvenil: Cómo Construir el Futuro del Perú”. Este importante evento reunió a autoridades, líderes empresariales y expertos para presentar el estudio de Arcos Dorados, “Situación Laboral y Aspiraciones de Jóvenes en Lima”. El momento también fue propicio para discutir cómo mejorar la inclusión laboral formal de los jóvenes.

Este encuentro desarrollado en el marco del Día Internacional de la Juventud, contó con la participación de Jesús Baldeón Vásquez, viceministro de Promoción del Empleo y Capacidad Laboral del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE);  Micaela Rizo Patrón, gerenta general de Perú Sostenible; Javier Ichazo Bardales, presidente de CADE Universitario y CEO de Mibanco Perú; Oswaldo Molina, catedrático e investigador de la Universidad del Pacífico; José Carlos Andrade, director general de Arcos Dorados Perú; y Nancy Martínez Pacheco, directora nacional de Aldeas Infantiles SOS Perú.

Nuestra Directora Nacional, intercambió ideas y compartió valiosas experiencias del trabajo que realiza la organización desde los servicio de Atención a Jóvenes y YouthCan! “En Perú, muchos jóvenes, especialmente los que crecieron en centros de acogida, enfrentan la falta de oportunidades para acceder a la educación superior y al empleo digno al llegar a la mayoría de edad. Desde Aldeas Infantiles SOS Perú, hemos desarrollado una estrategia integral con el sector privado para ofrecerles educación y formación de calidad, y capacitación que les permita contar con empleo formal o generar iniciativas de emprendedurismo, asegurándoles así una vida independiente y exitosa”.

El viceministro del MTPE aseguró que “la baja productividad del capital humano es un área clave a abordar. Hay una falta de alineación entre la formación académica y la demanda laboral, lo que deja a muchos jóvenes sin empleo en el área en la que se formaron”.

Por su parte, Micaela Rizo Patrón animó a las empresas a tomar acción: “Las empresas juegan un papel crucial en la mejora del empleo juvenil en el país. Es vital que colaboren con colegios, universidades e institutos con un enfoque orientado a la sostenibilidad, que es un aspecto que cada vez va a demandarse más desde distintos sectores y tenemos que estar preparados”.

El estudio de Arcos Dorados, “Situación Laboral y Aspiraciones de Jóvenes en Lima” es una herramienta clave para comprender los desafíos y expectativas de los jóvenes respecto a sus oportunidades laborales y proyectos personales. Puede descargarse aquí:

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